Pandemi ile beraber yaşamımıza evden emek verme diye bir kavram girdi. COVID-19’un daha çok yayılmaması adına alınan önlemlerden birisi olan uzaktan emek verme terimi, pandeminin arkasından da birçok çalışan tarafınca tercih edilmeye devam ediyor. Sadece bir çok şirket bu durumdan oldukça rahatsız.

Amazon, çalışanlarını ofislere çağrı ediyor

Uzaktan çalışmaya karşı hareket eden kurumlardan bir tanesi de Amazon. ABD’li dev firmanın evden oldukca fazla çalışan kişileri izlediği ve cezalandırdığı açıklandı. Financial Times’ın yapmış olduğu habere gore, Amazon, çalışanlarına bir mail göndererek onları uyarıyor.

Habere gore, çalışanlara gönderilen mailde “haftada minimum üç gün ofise katılma beklentimizi karşılamıyorsunuz” ifadeleri içeriyor. Bahsi geçen e-postanın son 8 haftanın 5’inde belirtilen koşullara uymayan kişilere atılmış olduğu belirtiliyor.

Çalışanlarının giriş çıkışlarını kart okuma cihazları ile takip eden Amazon’un, beklentileri karşılamayan kişilere çeşitli yaptırımlar uygulayacağı ifade edildi. Bu son gelişmenin arkasından Amazon çalışanlarının tepkisi ise merak ediliyor. Bazı Amazon çalışanları geçtiğimiz dönemde firmanın ofise dönüş için yapmış olduğu baskıya karşı bir işbırakımı düzenlemişti.

Uzaktan emek verme mevzusunda en sert tepkileri veren şirketlerden birisi olan Amazon, çalışanlarını mümkün olduğunca ofise gelmelerini talep ediyor. Bazı çalışanlar ise evde çalışmaya devam etmek istedikleri için bu durumdan oldukça rahatsız.

Evden emek verme mevzusunda rahatsız olan bir öteki büyük şirket de Google. Dev şirket ile çalışanları içinde hibrit emek verme planı hakkında uzun süreden beri devam eden bir ihtilaf bulunuyor. Son olarak Google Cloud çalışanları ile yaşanmış olan problem ‘masa paylaşma’ yöntemi ile çözüldü.

Teknoloji ve imkanlar geliştikçe, bir çok sektör evden emek verme sistemine de uygun hâle geliyor. Bu yüzden bir çok kişinin işe gitmeden çalışmaya devam etmek istemesi de oldukça mantıklı. Peki siz uzaktan emek verme sistemi hakkında ne düşünüyorsunuz? Görüşlerinizi yorumlar kısmında bizimle paylaşabilirsiniz.